为进一步加强审判队伍建设，提高办案效率和质量，平桥区法院在大力开展岗位培训和能力培训的同时，又采取四项措施鼓励干警备战司法考试。

    该院一是创造报名条件。司法考试的报名须有本科以上学历，该院高度重视干警的学历教育，积极支持干警参加各类自学考试、函授教育和远程教育，使全院干警法律本科以上学历由原来的60%迅速上升到90%左右，为干警取得司法考试资格创造了条件。

    二是提供时间保证。该院党组要求各部门合理调整本部门工作的安排，从多方面关心参考人员的学习，以最大限度地保障参考人员的学习时间，并规定凡参加司法考试的干警均给予一至两个月的学习假期，以便参考人员集中脱产复习，确保学习实效。

    三是建立激励机制。该院党组承诺对通过司法考试的干警实行精神和物质双重奖励，除在全院干警大会上提名表扬外，还对通过司法考试者每人奖励人民币1000元。该激励措施以考促学，以考试促进干警司法能力的增强和司法水平的提高。

    四是及时提拔任用。对通过司法考试的人员，该院均及时考察提拔任命为助理审判员，参与案件的审理。该院的此项规定为优秀干警提供了施展才华的平台，保证了人尽其才，人尽其用，最大限度地调动了干警参加司法考试的积极性。